남 지사는 이날 제1회 도지사 주재 일자리회의를 열고 “지난해 예상보다 약 1조5,000억원 상당의 세수가 더 걷혀 여유 재원을 재정 건전성 회복과 북부지역 SOC확대에 모두 투자했다”며 이같이 강조했다.
남 지사는 도가 추구해야 할 일자리정책의 첫 번째 방향으로 ‘직원을 구하지 못한 일자리를 메우는 것’이라고 강조하고 이를 위해 도내 전체 기업을 대상으로 전수조사를 시행하고 있다고 설명했다.
남 지사는 “기업은 사람을 못 구하고, 도민들은 일자리가 없다는 미스매치 현상이 심화 되고 있다”면서 “양측의 의견을 조사해 서로의 요구(NEEDS) 사항이 가지고 있는 격차를 줄이는 방법에 대해 도가 방법을 제시하면 일자리 문제가 상당 부분 해소될 것”이라고 말했다.
남 지사는 중소기업에 대한 지원을 확대하고, 사회적 일자리를 늘리는 것도 경기도 일자리 정책의 중요한 방향이란 의견도 제시했다.
그는 “중소기업의 겪고 있는 애로사항 중 하나가 불공정행위에 대한 처리라고 하더라”면서 “이런 부분에 도가 담당 기구를 만들어 지원해 준다면 이것 또한 일자리 창출의 한 방법이 될 것”이라고 말했다.
그는 이어 “노후 준비가 돼 있지 않은 베이비부머 문제도 경기도가 풀어야 할 숙제.”라며 “양질의 사회적 일자리를 많이 만들어 이들의 편안한 노후를 준비하는 것도 필요하다.”라고 덧붙였다.
이밖에 남 지사는 모든 결재서류에 일자리 수를 표시하도록 하겠다는 최현덕 경제실장의 경기도 일자리추진전략에 공감을 표시하며 모든 도정에 우선순위를 일자리 창출에 두겠다는 뜻을 분명히 밝혔다.
