무디스, 中신용등급 전망 하향전 中지사 직원에 재택 권고한 이유는?

국제신용평가사 무디스가 5일(현지시간) 중국 국가 신용등급 전망을 하향한다고 발표하기 전 중국 내 지사 직원들에게 재택근무를 권고했다는 보도가 나왔다.

블룸버그통신은 무디스가 베이징과 상하이 지사의 비 행정부서의 직원에게 되도록 출근하지 말라고 통보했다고 7일 파이낸셜타임스(FT) 보도를 인용해 보도했다.

무디스의 한 직원은 블룸버그통신에 "무디스가 중국 국가 신용등급 전망을 내린다고 발표한 뒤 중국 정부가 무디스 중국 내 지사를 조사할 가능성이 있다고 우려해서 이같이 권고한 것 같다"고 말했다.

이 직원은 또 회사가 홍콩의 애널리스트들에게 중국 신용등급을 발표하기 전에 본토 방문을 일시적으로 피하라고 했다고도 덧붙였다.



무디스는 재택근무 권고 여부에 대해 "평가 과정의 신뢰성과 진실성을 유지한다는 약속은 가장 중요하다"고만 답했다.

무디스는 5일 중국 국가신용등급 전망을 '안정적'에서 '부정적'으로 하향했다고 발표했고 이에 중국 재정부는 실망했다는 입장을 밝혔다.

올해 들어 중국에선 미국계 컨설팅업체 등이 단속당한 사례가 잇따랐는데 이는 중국 당국이 반간첩법(방첩법)을 강화한 것과 맞물린다.

중국 당국은 3월 미국 기업실사업체 민츠그룹의 베이징 사무실을 기습 단속, 중국인 직원 5명을 구금한 데 이어 7월엔 승인 없이 대외 관련 통계조사를 했다는 혐의로 벌금 150만달러(19억8000만원)를 부과했다.

민츠그룹은 미국 등의 제재 대상인 신장위구르산 제품과 관련해 조사했던 것으로 알려졌다.

미 컨설팅업체 베인앤드컴퍼도 4월 상하이 사무소 직원이 중국 당국의 조사를 받았다. 중국 정부는 또 뉴욕과 상하이에 본사를 둔 컨설팅업체 캡비전이 외국 단체의 간첩활동을 도왔다고 주장하기도 했다.