‘밀어내기’ 파문에 휩싸였던 남양유업의 비정규직 비율이 식품 대기업 가운데 가장 높은 것으로 나타났다. 평균연봉 역시 최하위권을 기록했다.

16일 재벌닷컴이 지난해 말 기준 연매출 2,000억원 이상 식품 대기업 23개를 대상으로 고용·임금 현황을 분석한 자료에 따르면 남양유업의 비정규직 비율이 업계 평균 6.7%의 4배를 훌쩍 뛰어 넘는 31.6%로 조사됐다. 남양유업은 전체 직원 2,731명 가운데 정규직 1,868명, 비정규직 863명이다.

이어 역시 우유제품을 생산하는 매일유업이 18%, 롯데칠성음료가 16.9%로 다음 순위였다.

‘하이포크’를 유통하는 축산기업 팜스코(13.6%), 웅진식품(13.2%), 롯데제과(11%), 샘표식품(10.2%) 등도 비정규직 비율이 10%를 넘어섰다.

오리온(8.7%), 동아원(6.2%), 크라운제과(5.5%) 등의 비정규직 비율도 높은 편에 속했다.

반면에 오뚜기, 삼립식품, 빙그레, 해태제과, 삼양제넥스, 삼양식품 등 6개 기업은 비정규직을 한 명도 고용하지 않은 것으로 나타나 대조를 보였다.

남양유업은 비정규직이 많은 때문인지 식품 대기업 중에서 평균 연봉이 최하위권으로 집계됐다.

평균 연봉이 가장 낮은 기업은 오뚜기로 2,782만원이었고, 남양유업이 2,828만원으로 두번째였다.

이어 해태제과(2,943만원), 삼양식품(3,025만원), 동원F&B(3,230만원), 크라운제과(3,337만원), 오리온(3,358만원), 샘표식품(3,478만원), 웅진식품(3,848만원), 대상·삼립식품(3,938만원) 등이 하위 10위에 포함됐다.

반면 삼양사의 평균연봉이 6,163만원으로 가장 높았고, 삼양제넥스(5,662만원), CJ제일제당(4,911만원), 동아원(4,577만원) 등도 상위권에 속했다.

23개 식품 대기업의 평균 연봉은 4,012만원 인것으로 집계됐다.

업계 관계자는 “남양유업 사태가 본사와 대리점의 문제를 넘어서 훨씬 복잡한 사안이라는 것을 보여주는 단적인 수치”라며 “비정규직 비율이 높은 데다 임금마저 최하위권이어서 직원들이 경쟁에 내몰릴 수밖에 없는 구조”라고 지적했다.

/디지털미디어부