5월 가정의 달을 맞아 팬택계열의 ‘임직원 무한 감동 경영’이 큰 관심을 끌고 있다. 팬택계열은 현재 ‘가족 1인당 최대 3,000만원의 의료비 무료 지원’, ‘배우자 부모에 대한 종합건강검진 지원’, ‘최대 1억원의 저리 주택자금 대출’ 등 다양한 형태의 복리후생제도를 시행하고 있다. 팬택은 현재 직급과 직책에 따라 주택자금(최대 1억원), 결혼자금(최대 1,000만원), 의료ㆍ장례비(최대 500만원)를 2%의 파격적인 저금리로 지원한다. 또 본인 뿐 아니라 배우자나 자녀가 암, 백혈병, 심장병 등 중병에 걸렸을 때도 최대 3,000만원까지 무료로 지원해 준다. 예를 들어 본인과 자녀 1명이 암에 걸리면 최대 6,000만원까지 지원 받을 수 있다. 매년 본인과 배우자에 대한 종합건강검진이 무료로 실시되며 과장급 또는 10년 이상 근속 사원의 경우 부모까지, 임원이 되면 배우자의 부모로까지 지원 대상이 확대된다. 박병엽 부회장은 “내부 구성원을 감동시키지 못하고서 고객의 감동을 기대할 수 없다”며 의료지원제도를 대폭 강화하도록 특별히 지시한 것으로 전해졌다. 팬택계열은 또 여가선용 등을 위해 사내 동호회 운영비 및 특별 행사비 지원, 전국 주요지역 콘도 및 휴양시설 상시 지원 등의 제도를 운영중이다. 또 자녀가 행복하면 부모들은 신바람 나게 업무에 전념할 수 있다는 취지에서 임직원자녀들을 대상으로 매년 방학 중에 약 2주일 동안 원어민들과 함께 생활하는 ‘영어캠프’를 개최하고 있다 . 이밖에 사내 지식법무팀과 법무법인의 분야별 전문변호사가 직원들의 주택 매매ㆍ임대차계약, 교통사고처리, 고소ㆍ고발 등에 대해 무료로 상담해주는 ‘생활편의 서비스’도 운영하고 있다.