에너지 분야 공기업들이 올 들어 3조4,000억원에 달하는 부채를 줄인 것으로 나타났다.

윤상직 산업통상자원부 장관은 23일 정부세종청사에서 '공공기관 정상화 및 생산성 향상 추진 실적 점검회의'를 열고 이 같은 내용의 공기업 부채감축실적을 공개했다. 앞서 산업부는 한국석유공사 등 에너지공기업 11곳의 부채를 오는 8월까지 4조6,000억원 감축하겠다는 목표를 공개한 바 있다.

부채감축실적에 따르면 11개 에너지공기업은 현재까지 3조4,242억원의 부채를 감축했다. 목표 대비 76.8%가 달성된 셈이다. 무리하게 벌인 사업을 조정해 1조8,660억원을 줄였고 자산매각(6,182억원), 경영 효율화(7,456억원) 등을 통해 허리를 졸라맸다.

주요 공공기관의 부채감축실적을 보면 한국전력은 해외 및 전력사업의 규모와 시기를 조정해 2,413억원을 감축했으며 경상경비 및 사업성 비용 절감에 따른 부채감축도 2,264억원에 이른다.

한국수력원자력은 계속사업 조정으로 2,595억원을 절감하는 한편 신규 원전에 대한 건설투자를 합리화(967억원)하고 경쟁입찰 강화 등을 통해 사업비를 절감(356억원)하기로 했다.

또한 가스공사는 신규 사업에 대한 참여를 보류해 2,454억원을 감축하고 캐나다 광구 개발사업의 규모를 조정해 741억원을 절감했다. 석유공사는 울산비축기재 매각을 통해 5,190억원을 감축하고 인도네시아 SES광구 매각으로 490억원을 부채에서 덜어냈다. 이 밖에 중부발전 등 발전5사는 사업조정(4,603억원), 경비 절감(3,500억원) 등으로 실적을 냈다고 산업부는 밝혔다.

공기업들의 과도한 복지혜택도 줄줄이 축소됐다. 지역난방공사와 광물공사는 유가족 특별채용과 관련한 인사규정을 삭제했고 남동·중부발전은 퇴직 예정자에게 300만원어치의 상품권을 지급해오던 규정을 없앴다. 무역보험공사는 직원 자녀에 대한 대학 입학 축하금을 폐지하는 한편 학자금지원액을 공무원 수준으로 축소했고 가스공사는 직원의 질병 치료 목적 이외의 의료비 지원 관행을 없애기로 했다.

윤 장관은 "부채를 감축할 때 안전과 직결된 시설투자는 유지 또는 강화하고 방만경영 개선은 기관장이 주도권을 쥐고 노사 합의를 이끌어가는 리더십을 발휘해달라"고 주문했다.