[CEO&STORY] 강윤선 준오뷰티 대표, 22년째 독서경영.."책 읽으며 성장한 직원들 보면 뿌듯"



준오아카데미 8층 서재에는 정확히 268권의 책이 꽂혀 있다. 1995년 7월부터 22년간 매달 준오헤어 직원들의 필독서를 꽂아놓은 것이다. 지금의 준오헤어가 있기까지는 강윤선 대표의 독서경영이 큰 자리를 차지하고 있다. 독서를 교육 현장과 경영에 접목시켰더니 직원들의 생각이 깊어지고 디자인의 폭도 넓어졌다는 것이다.

강 대표는 스타벅스 책을 읽을 때는 ‘스벅’에 가서 읽으며 스벅을 경험하게 했고 카네기 책을 읽도록 하면 카네기 교육을 시켜 마음속에 책을 온전히 담을 수 있도록 했다. 미용만 알았던 직원들은 처음에는 “우리가 미용을 배우러 왔지, 책 읽으러 왔느냐”며 반발하기도 했지만 지금은 이 덕분에 가방끈이 길어진 직원들도 넘쳐 난단다.


한때 강 대표는 책에 무섭게 빠진 나머지 ‘활자 중독’에 시달린 적이 있을 정도다.

그는 “책은 역사와 시공을 초월하죠. 간디 선생님을 2만 원이면 만날 수 있잖아요. 책 한마디가 나를 더욱 견고하게 만들었어요. 경영주는 한 사람의 인생을 잘 지켜봐줘야 하는데 독서를 통해 성장한 직원들을 보니 뿌듯함이 이루 말할 수가 없습니다.”

강 대표는 “모든 성장은 교육을 통해 이뤄진다. 교육의 토대가 되는 것 중 하나가 독서인데 책을 통해 스스로 깨우치고 자극을 받으면 이들의 삶과 일 모두 한 층 더 성장하는 것을 느낀다”며 “이는 개개인의 발전과 자신감은 물론 사회적 가치도 올라가는 것”이라고 강조했다.

직원들이 독서에 빠질 수 있도록 그는 재미있고 시류에 맞는 도서를 선정하려고 애쓴다. 또 하루 10쪽씩만 읽으면 한 달이면 금세 그 책을 덮을 수 있다고 귀띔했다. 책을 들고 다니기가 무겁다면 10쪽씩 찢어서 들고 다니라고도 했다. 결국 독서는 습관을 들이는 것이 관건이기 때문이다. 강 대표는 “올림픽에서 금메달과 은메달의 차이는 몇 초, 혹은 몇 센티미터 차이밖에 되지 않는 것”이라며 “어떤 선수가 더 이기는 습관을 갖고 있는가가 인생의 메달 색깔을 결정한다”고 말했다. /심희정기자 yvette@sedaily.com 사진=송은석기자


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