삼성물산 건설부문이 2022년 최우선 경영목표를 ‘안전’에 두고 안전·보건 담당 조직을 대폭 확대한다.

22일 삼성물산 건설부문은 기존 2개 팀이던 안전환경실을 산하 7개 팀을 둔 ‘안전보건실’로 개편한다고 밝혔다. 7개 팀은 각각 안전보건 정책팀·운영팀·지원팀, 그리고 환경팀 및 3개 시업부 별 안전보건팀으로 구성됐다. 안전보건실은 전사적인 안전·보건 정책 수립부터 이행까지 담당하게 된다. 또 독립적인 인사·예산·평가권한을 가진 최고안전보건책임자(CSO)도 신규 선임했다. CSO는 부사장급으로 안전·보건 업무를 총괄한다.

안전 전담 연구조직인 ‘건설안전연구소’와 ‘안전보건자문위원회’도 신설한다. 건설안전연구소는 장비 안전을 비롯해 설계안전성 검토·교육·컨설팅을 담당하며 안전한 건설현장을 만들기 위한 솔루션 개발을 주도한다. 무엇보다 협력사의 안전·보건 수준을 높이기 위한 안전관리 컨설팅까지 수행한다. 객관적인 시각으로 회사의 안전 수준을 평가하고 개선 방안을 도출하기 위한 조직인 안전보건 자문위원회는 안전 분야 교수 등 내·외부 전문가들로 구성되며 CSO 자문기구 역할도 한다.

삼성물산 건설부문 관계자는 “건설현장 안전관리에 대한 사회적 요구와 관심이 어느 때보다 높은 상황”이라며 “새해 최우선 경영 목표를 안전에 두고 회사의 안전·보건 관리 수준을 지속적으로 업그레이드해 건설업계 최고 수준의 안전관리 시스템을 유지·발전시킬 계획”이라 말했다. 삼성물산은 올 들어 작업중지권 전면 시행, 설계안전성 검토 의무 적용 등 건설업계 안전문화를 선도하기 위한 조치들을 잇따라 도입한 바 있다.