롯데가 실패를 두려워하지 않는 창조적 기업 문화 정착에 나선다.

롯데는 26일 시그니엘서울 그랜드볼룸에서 ‘2022 롯데어워즈’를 개최했다고 밝혔다. ‘롯데어워즈’는 롯데 브랜드 가치를 높이는 데 기여한 사례에 상을 수여하며 올해 총 8개 팀이 선정됐다. 시상식에는 신동빈 롯데 회장을 비롯해 롯데지주 대표, HQ총괄대표, 수상 그룹사 대표와 수상팀이 참석했다. 신 회장은 “끊임없는 시도로 변화와 혁신을 이뤄낸 여러분들의 노력에 찬사를 보낸다”며 “뜨거운 열정으로 각자의 자리에서 최선을 다해 롯데의 가치를 드높인 임직원 모두가 롯데어워즈의 주인공”이라고 말했다.

대상은 롯데호텔양곤이 차지했다. 롯데호텔양곤은 지난해 코로나19 팬데믹으로 어려운 상황에서 위기 극복과 변화 대응을 위한 다양한 활동을 펼쳤다. 시장 선점을 위해 장비와 기술 확보에 전략적으로 투자하고 고급화 전략을 내세워 높은 성과를 기록하는 등 롯데호텔의 가치를 높였다는 점이 우수한 평가를 받았다.

롯데는 올해 도전 자체로 귀감이 되는 활동에 상을 수여하는 챌린지 부문을 신설했다. 성과로 이어지지 못했더라도 창의적 도전에 박수를 보내고 경험을 자산으로 축적하기 위함이다. 챌린지 부문 초대 수상자는 모바일 디지털 여권 도입을 시도한 롯데면세점 디지털전략팀이 선정됐다.

이 밖에도 롯데케미칼·롯데칠성음료·롯데홈쇼핑 등 총 7개 팀이 최우수상을 수상했다. 롯데케미칼은 폐플라스틱 재활용 모델 ‘프로젝트 루프’ 활동을 통해 자원 선순환 인식 개선에 앞장서며 롯데케미칼을 환경·사회·지배구조(ESG) 리딩 기업으로 선도하는 데 기여했다. 롯데홈쇼핑은 메타버스 사업의 일환으로 ‘루시’를 개발해 디지털 콘텐츠 사업 영역을 확대했다. 롯데는 이날 대상 및 최우수상 팀에 각각 5000만 원, 3000만 원의 상금과 트로피를 증정했다.