회사에 손해끼칠땐 배상…카카오 '책임경영' 강화

[준신위, 6개 협약사에 권고]
윤리적 리더십으로 신뢰회복 필요
인수합병시 주주가치 보호 등 요청
카뱅 등 3개월내 세부계획 내놔야





카카오 준법과신뢰위원회(준신위)가 공동체 6개 협약사에 책임 경영과 윤리적 리더십, 사회적 신뢰 회복과 관련한 개선안을 마련할 것을 요청했다.


준신위는 카카오 공동체의 지속 가능 성장을 위한 주요 의제를 선정하고 카카오모빌리티 등 6개 협약사에 개선방안을 수립할 것을 요청하는 권고안을 제시했다고 20일 밝혔다.


협약사는 카카오를 비롯해 카카오모빌리티·카카오뱅크·카카오게임즈·카카오엔터테인먼트·카카오페이 등 6곳이다.


지난해 12월 출범한 준신위는 약 2개월 간 협약사 대표, 준법지원인, 노동조합, 임직원 등과 만나 카카오 현황과 방향성에 대한 의견을 수렴했으며 이를 바탕으로 이번 권고안을 마련했다. 준신위는 카카오 공동체가 성장 규모에 비해 그에 맞는 사회적 책임을 충분히 이행하지 못했다고 판단해 책임경영·윤리적 리더십·사회적 신뢰 회복을 위한 개선안 마련이 필요하다고 판단했다.


우선 준신위는 ‘책임 경영' 방안으로 컨트롤타워, 준법시스템, 경영진의 책임 강화 방안을 마련해 달라고 주문했다. 김범수 CA협의체 의장에게는 창업자이자 대주주로서 그룹 거버넌스 체계 개선을 위한 책임을 다할 것을 요청했다. 준법시스템 강화 방안으로 대규모 투자 등 사회적 영향이 높은 의사결정을 할 경우 체계화된 절차를 마련하고, 경영진 성과에 대한 객관적인 평가기준과 위법한 행위로 회사에 손해를 끼쳤을 경우 배상책임 기준을 세워 달라고 권고했다.


‘윤리적 리더십' 확립 차원에서는 협약사 경영진의 행동 준칙 제정·선언을 권고했다. 준칙에는 공동선을 바탕으로 한 혁신을 추구하는 ‘가치', 공정과 윤리에 위배되지 않는 결정을 내리는 ‘공정', 핵심 가치 기반의 소통과 이에 따른 비전을 실천하는 ‘소통', 의사결정의 과정과 결과에 대한 ‘책임' 등 4가지 항목을 포함해야 한다.


'사회적 신뢰 회복' 차원에서는 주주와 파트너를 위한 책임과 상생을 강화해 달라고 권고했다. 협약사에게 주주가치를 보호하고 파트너와 함께 성장하는 상생 계획을 수립해 달라고 요청했다. 세부방안으로는 인수합병과 기업공개 등을 추진할 경우 ‘주주가치 보호 방안’을 마련할 것과 소상공인 등 파트너를 위한 상생 목표 및 계획을 수립하고 검증 절차를 만들어 달라고 주문했다.



정신아(왼쪽 세번째) 카카오 대표 내정자와 김소영(왼쪽 네번째) 카카오 준법과신뢰위원장이 지난 2일 준신위 위원 및 계열사 대표들과 정기 회동을 한 후 기념촬영을 하고 있다. 사진 제공=카카오

협약사는 의제별 세부 개선방안에 대한 이행 계획을 수립해 3개월 내에 준신위에 보고해야 한다. 김소영 준신위원장은 “준신위는 권고 사항이 잘 이행될 수 있도록 점검하며 카카오의 새로운 내일을 함께 만들어 나가겠다”고 말했다. 정신아 카카오 대표 내정자는 “카카오의 건강한 변화와 새로운 도약을 위해 논의를 거듭한 준신위의 권고안을 존중한다"면서 "카카오가 사회의 지지와 신뢰를 받는 올바른 항로를 설정할 수 있도록 위원회의 권고 내용을 반영한 이행 계획 수립을 위해 노력하겠다"고 밝혔다.


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