신당 "차기 대표 합의 추대"

"경선하자고요?" 오충일(오른쪽 두번째) 대통합민주신당 대표가 3일 열린 서울 당산동 당사 최고위원·상임고문단 연석회의에서 김호진 당 쇄신위원장으로부터 쇄신안을 받을 때 정대철(오른쪽) 상임고문이 강하게 대표경선을 주장하며 비판하자 힐끗 쳐다보고 있다. /오대근기자

대통합민주신당이 오는 4ㆍ9 총선을 겨냥한 새 지도부 구성을 위해 차기 당 대표를 현 지도부가 추천해 합의 추대하는 내용의 쇄신안을 내놓았다. 그러나 이는 대선패배의 책임을 져야 할 현 지도부가 사실상 차기 당 대표 선출권한을 갖는 것이나 마찬가지여서 신당 내 쇄신파 등의 반발이 격화되고 있다. 신당 쇄신위원회는 3일 이 같은 내용을 골자로 하는 ‘제 17대 대선평가와 당 체제혁신 방안’이란 제목의 쇄신안을 언론에 공개했다. 쇄신안은 새 지도부 선출 방식으로 ‘최고위원회-상임고문 연석회의가 신임 당 대표 1인 추천→신임 당대표가 최고위원 추천→중앙위원회 인준→전국대의원대회 추인→선출’의 절차를 제시하고 있다. 현 지도부가 추천한 대표가 경선을 거치지 않고 선임돼 차기 지도부 구성의 막강한 권한을 행사하는 것이다. 다만 새 지도부의 임기는 총선 완료 무렵까지며 총선 이후엔 경선을 통해 새 지도부를 구성하게 된다. 쇄신위가 새 지도부를 경선이 아닌 합의추대(합의선출) 방식으로 뽑도록 제안한 것은 당원ㆍ대의원 구조가 아직 취약해 경선 방식으로 당 대표를 뽑기가 쉽지 않기 때문이다. 또 경선 시 계파 간 당권 다툼으로 당이 와해될 수 있다는 위기감도 작용했다. 쇄신안은 지난 대선 결과에 대해 ‘대선 사상 최대의 패배’였다고 평가한 뒤 위기 타파를 위한 신임 지도부를 단일성 집단 지도체제로 구성해야 한다고 명시했다. 또 신임 지도부의 구성원칙으로 ▦당ㆍ정ㆍ청 관계 속에서 큰 권한을 행사했던 인사 중 책임이 무거운 인사의 배제 ▦새 이미지 및 당 구심력 강화 동시 고려 ▦(총선에서) 지지세력 견인할 인사로 지도부 구성 ▦민주세력 전통과 당의 정체성ㆍ미래 비전ㆍ이미지 포괄할 수 있는 지도부로 구성 ▦비리ㆍ구태 인사는 배제 등을 제시했다. 이 같은 원칙이 지켜질 경우 참여정부의 전ㆍ현직 각료 출신이나 열린우리당ㆍ신당 지도부 출신 등은 지도부 구성대상에서 배제된다. 즉 총리 출신의 이해찬ㆍ한명숙 의원과 열린우리당 의장 출신의 신기남ㆍ정세균 의원과 정동영 전 통일부 장관, 열린우리당 원내대표 출신의 김한길 의원 등은 당권에서 멀어질 전망이다. 또 민주세력 정통성 문제로 공격받고 있는 손학규 전 경기지사와 상가 분양비리 사건에 연루됐던 정대철 신당 상임고문 역시 당 대표 후보로 천거받는 데 어려움이 예상된다. 하지만 이 같은 쇄신안에 대해 당내 혁신파 의원들과 친(親) 정 전 장관 진영이 동시에 반발하고 있다. 특히 수도권의 초ㆍ재선 의원들이 주축인 혁신파 진영은 대선 패배의 책임을 지고 즉각 사퇴해야 할 현 지도부가 월권을 행사하며 새 지도부 구성권한까지 행사하려 한다고 각을 세우고 있다. 또 친 정 전 장관 계열에선 김한길 의원 그룹이 당 대표 경선을 주장하며 지도부를 압박하고 있다. 이에 따라 오는 7일로 예정된 신당의 중앙위원회에서 쇄신안 수용 여부를 놓고 계파 간 표 대결로 승부가 날 전망이다. 쇄신파가 중앙위원의 과반 확보를 자신하고 있어 수용 여부는 아직 불투명하다.