최근 벤처기업으로 옮겼다가 옛 직장으로 되돌아오는 「유턴(U)」 움직임이 일고 있는 가운데 최태원(崔泰源) SK㈜ 회장이 이들의 재입사를 적극 허용해야 한다고 강조해 관심을 끈다.20일 SK㈜에 따르면 崔회장은 최근 직원들과 점심을 먹으며 사내 현안에 대한 의견교환을 하는 「직원들과 대화」 시간에 『조직의 유연성을 높이기 위해 벤처로 옮기거나 벤처로 갔다가 다시 돌아오는 일이 모두 허용돼야 한다』고 말했다.
SK㈜에서는 벤처 열풍이 분 이후 10여명이 벤처로 이직했으나 아직 되돌아온 사례는 없다. 그러나 이처럼 최고경영자의 유턴 허용 의사가 분명한데다 인사제도를 개편, 팀장들에게 사원 채용권을 주는 방안을 검토하고 있는 만큼 조만간 유턴 사례가 등장할 것으로 전망했다.
이미 삼성·현대·LG 등 대기업들은 유능한 인력들이 재입사를 희망할 경우 전향적으로 검토하기로 했으며 삼성물산은 이미 재입사 신청한 경력사원 세명을 입사시켰다.
재계는 코스닥시장의 거품이 빠질 조짐을 보이면서 수익성이 낮은 벤처기업으로 옮긴 대기업 출신 직원들의 유턴 시도가 잇따를 것으로 전망했다.
그러나 벤처업계 관계자들은 『벤처기업 내부에서도 우량 벤처기업으로 옮기려는 움직임이 활발해질 것』이라고 전망하는 한편 『상당수 대기업 출신 직원들은 대기업의 기업문화에 염증을 느끼고 있어 실제 돌아갈 직원은 많지 않을 것』이라고 말했다.
정문재기자TIMOTHY@SED.CO.KR
입력시간 2000/04/20 20:03
