권홍사 반도건설 회장 / 반도건설반도건설은 50년간 회사를 이끌어온 권홍사(사진) 회장이 경영일선에서 물러난다고 10일 밝혔다. 조직개편에 따른 전문경영인 체제가 조기 안착했고, 최근 경영실적이 호전된 데 따른 결단으로 풀이된다. 앞서 권 회장은 지난 7월 반도홀딩스·반도건설·반도종합건설·반도 등 계열사 등기이사직에서 물러났다.
권 회장은 지난 9일 진행된 50주년 사사 발간 기념 사내행사에서 “지난 6월 조직개편 후 사업부문별 전문경영인 중심의 책임경영으로 조직이 안착되고 경영실적도 호전됐다”며 “100년 기업, 세계 속의 반도를 위해 전문성을 갖춘 유능한 각 대표가 책임감을 가지고 회사를 잘 이끌어주길 바란다. 각 대표의 역량을 믿고 경영일선에서 퇴임하겠다”고 말했다. 권 회장은 이 자리에서 경영혁신을 다시 한번 강조했다. 권 회장은 “사사를 통해 지난 50년을 돌아보니 감회가 새롭다. 함께 소생해준 임직원 및 관계사 여러분께 진심으로 감사드린다”며 “새로운 시대에는 전문성을 갖춘 새 인물이 조직을 이끌어야 한다. 변화하지 않는 기업은 도태될 수밖에 없다”고 말했다.
권 회장이 퇴임을 결정한 배경에는 각 사업부문별 전문경영인 중심의 책임경영과 분야별 전문성 강화를 통한 실적 호전이 바탕이 됐다. 최근 반도건설은 고양 장항지구 LH 단일공급 최대 개발용지, 신경주 역세권 공공택지(2필지), 거제 옥포동 아파트 도급공사 수주, 부산 북항 재개발사업 친수공원 공사, 국군 시설공사, 아주대 기숙사 건립공사 등 주력인 주택사업 외 공공부문에서도 성과를 낸 바 있다.
퇴임 후 권 회장은 반도문화재단 이사장으로서 지역 문화사업과 장학사업, 소외계층 지원사업 등에 나설 계획이다. 반도문화재단은 반도건설이 설립한 비영리 공익법인으로 전시회 및 문화강좌 등을 통한 문화 대중화, 그리고 장애인 등 소외계층을 위한 지원사업을 꾸준히 해오고 있다. 반도건설 관계자는 “전문경영인 체제가 조기 안착됨에 따라 퇴임 적기로 판단한 것 같다”며 “이후 각 사업부문별 전문경영인 체제가 더욱 힘을 받을 것”이라 말했다.
