유진투자증권(001200)이 핵심 사업 부문을 강화하고 조직 운영의 효율성 제고를 위해 조직개편과 정기인사를 단행했다.
27일 유진투자증권에 따르면 14개 본부는 6개 본부로 축소됐고 6개 실은 14개 실로 확대됐다.
이와 함께 고객 중심의 영업 강화와 시너지 창출을 위해 리테일 영업을 담당하는 WM본부와 법인 영업을 맡은 홀세일 본부를 통합해 '채널영업부문'도 신설된다.
또한 상장지수펀드(ETF) 영업 활성화를 목적으로 파생솔루션1팀, 2팀, 3팀을 통합해 '파생솔루션실'로 격상하고 채널영업부문 산하에 배치했다. 전략 기능 강화를 위해 전략기획실을 신설하는 한편 신규 사업 기회 발굴에 집중하고자 신성장전략투자실도 출범한다. 유진투자증권은 조직개편에 따른 정기인사도 발표했다. 이날 발표된 조직개편과 인사 오는 2월 1일 자로 시행된다.
이하는 조직개편에 따른 인사발령
△채널영업부문장 최현 △파생솔루션실장 박민성 △전략기획실장 송경재 △경영지원본부장 이상식
△경영인재전략팀장 하승우 △인사팀장 박주태 △업무개발팀장 김성훈 △매매지원팀장 장호준 △채널관리팀장 권용식 △인프라관리팀장 민대홍 △대체투자분석팀장 방민진 △챔피언스라운지금융센터 WM1센터장 마남표 △챔피언스라운지금융센터 PB센터장 최장권
