사진 제공=연합뉴스한국전력 산하 발전 공기업 2곳이 이르면 다음 주부터 후임 사장 공모 절차를 시작한다.
28일 산업통상자원부에 따르면 한국동서발전과 한국중부발전 등 발전사 2곳은 다음 달 초 사장 인선 공고를 낼 예정이다. 남부발전과 서부발전, 남동발전 등 다른 발전사 3곳도 다음 달에 순차적으로 공고 절차를 밟기로 했다. 다만 남부발전 등 3곳은 임원추천위 회의가 언제 열릴지 불투명해 공고 시기는 불확실하다. 남동발전의 한 관계자는 “임원추천위원회 회의를 거쳐야 공모 날짜나 내용이 결정된다”며 “아직 회의가 열리지 않아 공고 시기는 확정적으로 말하기 어렵다”고 밝혔다.
발전 공기업 5곳의 사장 임기는 모두 지난 4월 25일에 일제히 만료된 상태다. 통상 기관장 선임은 △임추위 구성 △후보자 공모 △기획재정부 공공기관운영위원회 의결 △주무 부처 장관 제청 △대통령 임명 등의 절차를 거친다. 현재 발전사들은 임추위 구성 문턱만 넘었을 뿐 후보자 공모를 하지 않아 다음 단계로 나가지 못하고 있다.
이와 별도로 산업부 산하인 한국석유공사도 후속 사장 임명 절차가 지연되고 있다. 김동섭 석유공사 사장은 2021년 6월 8일 취임해 7일 3년 임기가 만료됐다. 석유공사는 김 사장 임기 만료 두 달을 앞둔 4월에 차기 사장 선출을 위한 임원추천위를 꾸렸지만, 아직까지 두 달이 넘도록 임원추천회 회의조차 열리지 않고 있다.
정부 안팎에서는 4월 총선이 끝난 지 두 달이 넘어가는 만큼 인사를 서둘러야 한다는 지적이 나온다. 사장 인선 작업이 늦어지면서 신규 사업 추진 과정에서 신뢰도 문제가 생기고 정책 효과도 반감될 수 있기 때문이다. 김태윤 한양대 정책학과 교수는 “지도 당국인 산업부에서 교통 정리를 해줬으면 어떨까 하는 아쉬움이 있다”고 말했다.
주무 부처인 산업부와 기재부는 사장 인선 절차에 대해서는 관여할 부분이 아니라는 입장이다. 기재부 관계자는 “우리가 시일을 정해서 이렇게 저렇게 하라고 하기는 어렵다”고 강조했다. 다만 발전사에서 8월 초까지는 각각 후보자 3명을 추려서 기재부 공공기관운영위에 추천할 것으로 알려졌다.
