사회 사회일반

부산교통공사, 신입사원 채용 경쟁률 63.7대 1

94명 채용에 총 5,986명 지원

94명을 선발하는 2015년도 부산교통공사 신입사원 채용에 5,986명이 지원해 평균 63.7 대 1의 경쟁률을 보인 것으로 나타났다.

17일 부산교통공사에 따르면 지난 15일 2015년도 부산교통공사 신입사원 채용 원서접수를 마감한 결과, 운영·토목·건축·기계·전기·신호·통신 등 7개 직렬 72명을 채용하는 공개경쟁에 총 5,358명이(74.4 대 1) 지원했다.

도시철도 운전면허 취득자를 대상으로 선발하는 경력경쟁에는 22명 채용에 628명이(28.5 대 1) 지원했다.


특히 공개경쟁-운영직(선택과목 행정학원론)은 7명 모집에 1,052명이 지원해 150.3 대 1이라는 가장 높은 경쟁률을 보였다.

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반면 1명을 채용하는 경력경쟁-기계직렬 부분에는 8명이 응시해 가장 낮은 경쟁률로 기록됐다.

지원자 분포는 지원자 총 5,986명 중 남성이 4,304(72%), 여성이 1,682(28%)로 나타났다.

이 중 20대가 4,359명(73%), 30대가 1,467명(24%), 40세 이상은 160명(3%)로 집계됐다.

부산교통공사는 오는 28일 필기시험을 시작으로 7월17일 인적성검사, 7월27일부터 8월11일까지 1, 2차에 걸쳐 면접시험을 진행한 후 8월18일 최종 합격자를 발표할 예정이다.

박종흠 부산교통공사 사장은 “지역의 우수한 인재가 대거 지원해 높은 경쟁률을 기록한 것으로 보인다”고 밝히고 “공정하고 엄격한 시험 관리를 통해 준비된 인재를 선발하도록 하겠다”고 말했다.


조원진 기자
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