여형 (DC) 퇴직연금은 사용자(회사)의 부담금이 사전에 확정되고 근로자가 받을 퇴직급여는 적립금 운용 실적에 따라 변동될 수 있는 연금제도를 말한다.
사용자는 연간 임금 총액의 12분의 1 이상을 노사가 퇴직연금 규약에서 선정한금융기관의 근로자 개인별 계좌에 적립하게 된다.
근로자는 금융기관이 제시하는 운용 방법을 선택해 적립금을 투자하게 된다.
근로자 개인별 계좌가 있기 때문에 직장을 옮겨도 계속해서 통산할 수 있지만운용 방법 선택 결과에 따라 연금액이 달라질 수 있다.
확정기여형 퇴직연금은 연봉제나 임금 피크제 실시 사업장, 기업의 수명이 짧거나 경영이 불안정한 사업장에 적합하다. <자료 : 노동부>
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(서울=연합뉴스)
