이번 수시인사는 도민안전 강화, 남명사상 진흥, 농업기술원 이전, 미세먼지 대응 등 도정 주요 현안을 선제적으로 대응하기 위한 조직개편에 따라 이뤄졌다. 직급승진, 전보, 도 전입 등 279명이 대상이다.
한경호 권한대행은 당면 도정현안을 선제적으로 대응하기 위한 필요인력을 확보하기 위해 중앙부처를 설득했고, 그 결과 2018년 기준인력 193명을 추가로 확보해 상반기 조직개편 시 92명의 정원이 증가됐다.
증가된 인력은 합리적인 기준을 설정하여 도민안전 강화 등 인력충원이 시급한 부서부터 이번 수시인사를 시작으로 연말까지 순차적으로 투입하게 된다.
먼저 재난안전에 대한 총체적인 진단과 대형재난 예방 상시 점검기능을 강화하기 위하여 전국 최초로 신설되는 안전점검단에 인력을 최우선 투입했다.
또한 신설되는 농업기술원 이전 추진단, 미래 먹거리 산업을 육성하고 도와 출자·출연기관과의 원활한 협조체계 구축하기 위해 경남테크노파크, 경남로봇재단 등에도 도정 핵심인력을 투입했다.
이 밖에도 미세먼지에 대한 도민들의 우려가 높은 상황에서 미세먼지 대응 TF를 신설하고 관련 전문인력을 투입한 점도 이번 수시인사의 특징이다.
한경호 권한대행 취임 후 두 번째 대규모 인사인 이번 수시인사의 또 다른 특징은 소통 인사시스템이 정착단계에 접어들었다는 점이다. 이번 수시인사에서 실·국·본부장 토론회를 통해 공정하고 합리적으로 승진자를 결정했다. 이를 위해 한경호 권한대행은 인사말만 하고 자리를 피했다.
여성공무원들이 대거 승진했다. 행정 5급 승진자 8명 중 50%인 4명이 여성 공무원일 뿐만 아니라 행정 6급 여성 승진자도 9명에 달해 전체 승진자 18명의 50%에 달한다. 또한 도청 처음으로 여성 해양수산사무관이 탄생한 점도 눈에 띄는 부분이다.
경남도 관계자는 “도민 행복증진과 미래먹거리 산업을 육성하기 위해 업무능력과 전문성을 고려해 적재적소에 인력을 배치하기 위해 힘을 쏟았다”고 말했다. /창원=황상욱기자 sook@sedaily.com
