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현대엔지니어링, 6월부터 '선택적 근로시간제' 도입

현대엔지니어링 사옥. 사진제공=현대엔지니어링현대엔지니어링 사옥. 사진제공=현대엔지니어링





현대엔지니어링이 내달 1일부터 ‘선택적 근로시간제’를 실시한다.

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30일 현대엔지니어링은 직원들의 업무 효율과 워라밸(일과 삶의 균형) 향상을 위해 6월 1일부터 ‘선택적 근로시간제’(유연근무제)를 도입한다고 밝혔다. 직원들은 오전 7시부터 오후 10시 사이 원하는 시간에 업무 시작과 종료를 자유롭게 결정할 수 있다. 한 달을 기준으로 근무시간은 하루 평균 8시간을 준수하면 된다. 다만 오전 10시부터 오후 4시는 회의나 원활한 업무 협조를 위해 전 직원이 함께 근무하는 ‘코어 타임’이 적용된다.

현대엔지니어링 관계자는 “직원의 88%가 이공계 엔지니어이고 53%가 MZ세대로 구성돼 있다”며 “자유롭고 유연한 업무환경에서 직원들의 업무 효율이 더 높아질 것”이라고 말했다.


한민구 기자
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