유지창 산업은행 총재가 합리적인 인사를 위해 `e-메일 인사 신문고`를 운영한다.
유 총재는 2일 전직원에게 보낸 e-메일을 통해 “최고경영자가 조직 구석구석을 모두 파악해 인사에 반영하기는 쉽지 않다”며 “2급이상 직원은 총재에게, 3급이하 직원은 인사담당 본부장에게 인사와 관련된 희망 또는 요구사항을 전자우편 등을 통해 알려달라”고 주문했다.
유 총재는 “일의 내용부터 능력의 평가까지 모두가 불완전한 인간이 하는 일인만큼 완벽할 수 없고 이런 불완전성 때문에 일부 직원은 선순환 열차를 타는 반면 불가피하게 악순환 열차를 타게 되는 직원도 있다”고 설명했다.
<김홍길기자 what@sed.co.kr>
