19일 금융권에 따르면 맥쿼리증권이 최근 발행한 ‘맥쿼리 리서치’에서 KB노조가 후임 회장 선출 과정의 문제를 지적하고 윤 회장 연임을 반대한 것과 관련해 “노조는 회장 선출 절차에 문제제기를 했고 주주총회가 끝날 때까지 계속될 것 같다”며 “그러나 우리는 그들 주장이 대다수가 근거가 없다고 생각한다”고 밝혔다. 외국계 증권사가 특정 회사의 노조 주장에 비판을 가하기는 처음이다. 이에 따라 일부에서는 KB금융 노조의 주장이 그만큼 명분이 없었던 것 아니냐는 해석을 내놓고 있다.
KB금융 노조는 후임 회장 선출 과정의 절차를 문제 삼으며 윤 회장 연임 반대 등을 정치권과 함께 주장해와 논란이 됐다.
맥쿼리 리서치는 또 윤 회장 연임에 대해 “그룹 가치에 의미 있게 긍정적인 영향을 줄 것 (meaningfully positive for the group‘s value)”이라고 전망했다. 맥쿼리는 지난 3년간의 윤 회장 재임 기간 실적에 대해서는 “현대증권(현 KB증권)과 LIG손해보험(KB손해보험) 등 현명한 비은행 자회사 인수를 통해 그룹 총자산순이익률(ROA)을 개선했고 노동생산성과 순이자마진(NIM) 회복을 통해 수익성도 향상됐다”고 분석했다. 아울러 “KB금융은 역사적으로 회장 선임에 정치적 압력을 받아왔는데 윤 회장은 내부와 외부에서 모두 환영을 받은 첫 번째 CEO”라며 “지난 3년간 차별화된 운영실적으로 KB금융지주를 성장시키고 그룹 가치를 증대시켰다”고 덧붙였다.
윤 회장 2기 체제인 향후 3년은 그룹 이익과 자산의 적절한 관리로 더 나은 결과물을 낼 수 있을 것으로 기대했다. 맥쿼리는 “자회사 간 시너지를 통해 그룹 이익을 더 강화할 여지가 충분하다”면서 “안정적인 재무구조는 주주가치의 ‘키 드라이버(key driver)’가 될 것”이라고 내다봤다. 이러한 이유로 연임은 투자심리에도 긍정적인 영향을 미칠 것이라는 분석이다. 맥쿼리는 지난 3년간의 업적을 봤을 때 11월 주총에서 최종 승인이 나기까지 더 이상 큰 이슈는 없을 것이며 낙관적인 주가 상승세를 예측했다.