정부 의무고용율 1.48% 기업 19% 한명도 채용안해정부부처와 지방자치단체 공기업은 물론 기업들도 장애인 의무고용 비율 2%를 지키지 않고 있는 것으로 나타났다.
노동부는 지난해말 현재 장애인 의무고용 비율이 1% 미만인 48개 공공기관과 장애인을 단 한명도 고용하고 있지 않은 365개 업체의 명단을 10일 관보에 게재했다.
이에 따르면 중앙부처, 헌법기관, 지방자치단체 등 84개 국가 기관의 장애인 고용비율은 1.48%, 65개 공기업의 고용비율은 1.91%였으며, 장애인고용 의무대상인 1,891개 기업의 고용비율은 0.95%에 불과했다.
중앙 행정기관과 헌법기관 가운데 의무고용 비율을 넘는 곳은 국가보훈처, 노동부, 산림청 등 11개 기관에 불과했고, 중앙선관위(0.22%), 공정거래위(0.26%), 대검찰청(0.27%), 경찰청(0.28%) 등은 의무고용 비율이 극히 낮았다. 65개 공기업 가운데 27곳은 장애인 고용비율이 1% 미만인 것으로 조사됐다.
특히 민간기업의 경우 1,891개 기업중 19.3%인 365개 기업이 단 한명의 장애인도 채용하지 않고 있는 것으로 나타났다. 반면 동진콜택시, 대우조선, 인천제철, 태화상운, 신촌교통 등은 장애인 고용비율이 10%를 넘었다.
박상영기자
