현대중공업그룹이 최악의 조선업계 업황을 극복하기 위한 첫번째 비상대책으로 조선관련 계열사 임원의 25%를 감축했다.
현대중공업은 이 같은 내용의 상반기 임원인사를 28일 실시했다고 이날 밝혔다. 현대중공업 관계자는 “창사 이래 최악의 일감 부족현상이 눈앞에 다가오는 상황에서 임원부터 대폭 감축하여 회사 생존을 위한 모든 노력을 다하겠다는 의지를 보여준 것이 이번 인사의 가장 큰 특징”이라고 설명했다. 실제 이번 인사에서는 신규 임원 선임을 한 명도 하지 않았다.
이번 인사 명단을 보면 박승용 현대중공업 상무 등 7명이 전무로, 김형관 상무보 등 11명이 상무로 각각 승진했다.
또 이날 인사에서는 회사 전체의 안전을 강화하기 위해 기존 경영지원본부 소속의 안전환경부문이 사장급 책임자가 담당하는 안전경영실로 개편됐다. 김환구(사진) 현대중공업 부사장이 사장으로 승진하면서 신임 안전경영실장으로 발령됐다.
현대중공업은 사장단은 급여 전액을 반납하고 그외 임원은 50%까지 급여를 반납하고 있다. 다음달 1일부터는 휴일 연장근로를 없애고 고정 연장근로도 폐지하는 등 전폭적인 비용절감 대책이 실시된다.