산업 생활

롯데푸드, 장애인 근로자 고용 늘린다…'푸드위드' 설립

1일 롯데푸드 청주공장에서 진행된 푸드위드 개소식에서 조종란(왼쪽 여섯번째) 한국장애인고용공단 조종란 이사장이 조경수 (왼쪽 일곱번째) 롯데푸드 조경수 대표이사와 함께 테이프커팅을 하며 사진 촬영을 하고 있다./사진제공=롯데푸드1일 롯데푸드 청주공장에서 진행된 푸드위드 개소식에서 조종란(왼쪽 여섯번째) 한국장애인고용공단 조종란 이사장이 조경수 (왼쪽 일곱번째) 롯데푸드 조경수 대표이사와 함께 테이프커팅을 하며 사진 촬영을 하고 있다./사진제공=롯데푸드





롯데푸드는 청주공장에서 자회사형 장애인 표준 사업장인 ‘푸드위드’ 개소식을 열었다고 2일 밝혔다.


자회사형 장애인표준사업장은 장애인 의무고용사업주인 모회사가 자회사를 통해 전체 직원 가운데 30% 이상, 10명 이상의 장애인을 고용하면 이를 모회사가 고용한 것으로 인정해주는 제도다.

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롯데푸드는 푸드위드를 통해 장애인 20명을 신규 채용했다. 이로써 롯데푸드의 총 장애인 근로자 규모는 89명이 됐다고 롯데푸드는 설명했다. 롯데푸드는 장애인 고용률 4.1%를 달성해 대기업의 법적 장애인 의무고용률인 3.1%를 넘겼다고 밝혔다.

롯데푸드는 원활한 업무 수행을 위해 청주공장 어육 생산 라인을 리모델링해 장애인 편의시설을 설치했다. 특히 발달 장애인 등을 대상으로 2개월 동안 직업 교육을 실시해 업무능력을 갖추도록 했다고 설명했다.


김보리 기자
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